為了提高職稱評審通過率，讓參評人員更準確的準備評審資料，2023年10月18日集團公司組織了關于職稱評審的培訓，集團公司、項目部人員共計20余人參加了培訓，本次培訓公司邀請了市經濟信息委楊老師來宣講職稱評審政策、注意事項、資料填報等相關事宜。

        培訓中楊老師先是闡述了人才發展的重要性,然后宣貫了今年的職稱評審政策,他提到今年的評審跟往年不一樣,全市高中初級職稱全部在網上進行申報評審，職稱系統將通過數據協同共享方式，自動對比學歷、社保繳費單位等，系統自動驗證通過的人員，無需另行上傳佐證材料。最后楊老師還強調在填報資料的注意事項，比如工作業績的佐證材料應是項目立項通知、任命書、過程資料、驗收文件的整套完整資料。培訓期間大家都認真的做著筆記、劃著重點，培訓結束后，楊老師還耐心的解答了現場各種疑問，參會者紛紛表示收獲滿滿。

        職稱評審的專業培訓為員工提供了晉升和發展的機會，同時也為企業的長遠發展打下堅實的基礎。我們相信，通過員工職稱評定的積極開展，將進一步激發員工的工作激情和積極性，推動公司的可持續發展！